今年以来,神特公司以“创新突破、转型攻坚”为发展主题,聚焦“效益第一”,坚持改革创新,打好精益管理、技术提升、转型升级“三大攻坚战”,确保“十四五”起步提速、开局首胜。
效率为先,打好精益管理攻坚战。修订公务车辆管理办法、零星工程、合同管理、采购、销售等制度,织密制度笼子,提高管理效能;加强对原辅料管理,完善生产车间六项管理办法,建立原辅料档案,形成“一批一档”,并将技术指标、使用记录、抽检记录、成品纤维质量集中收集,确保原辅料可追溯性;做好质量、环境、职业健康三体系复审准备工作;通过设备标识定位、盛丝桶及卷绕机挂牌清理、白油源头管控、班组责任区管理、地坪防油抗渗等一系列措施,进一步改善生产车间作业环境,实现文明生产。
创新为要,打好技术提升攻坚战。为提高科技创新能力,增强核心竞争力,成立公司研发中心,精心设计打造“悍德威”系列高端防护、耐磨纤维;开展原料检测创新工作,进行PE原料的灰分测试、DSC测试,白油红外测试、紫外吸光度测试,不同纤维产品的强度对比测试、DSC测试、扫描电镜测试等。年内,顺利通过江苏省高强高模聚乙烯新材料动员中心年度考核,申请1件发明专利、1件实用新型专利,第四次入库“国家科技型中小企业”。
实干为本,打好转型升级攻坚战?;涫挡倒と硕游榻ㄉ韪母锏木俅?,开展职工技能大赛、劳动竞赛等活动,提高工人队伍素质;实施“310”人才计划,开展师徒结对传帮带活动,推动形成有利于职工成长成才的制度环境;严格落实安全主体责任,全员签订安全生产责任书,采用现场和网络培训的形式,多次开展安全教育培训及消防演练比武,提高职工安全应急和实战能力。(神特宣)